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Fortemente connessa ed integrata con la produzione editoriale, la Formazione TeleConsul si articola in eventi in aula, sia gratuiti che a pagamento, di diversa natura e durata: convegni, percorsi formativi e focus. Avvalendosi di relatori esperti e preparati, l’attività formativa consente un apprendimento efficace ed una trattazione approfondita delle tematiche, grazie ad una continua interazione fra docente e discente, che permette l’analisi dettagliata di casi concreti, emersi nella pratica professionale.
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Primo Piano
Aiuti di Stato: istituito il Codice Aiuto RNA (CAR)
La modifica è dovuta all'estensione del beneficio precedentemente riservato alle navi iscritte al Registro internazionale (INAIL, circolare 23 marzo 2026, n. 9). L'INAIL ha reso nota l'istituzione, da parte del Ministero delle infrastrutture e dei trasporti, del nuovo Codice Aiuto RNA – CAR previsto per il regime di aiuti a favore del Registro internazionale degli Aiuti di Stato (RNA) in sostituzione del precedente. La modifica è intervenuta a seguito delle innovazioni normative (da ultimo introdotte con il D.L. n. 144/2022, convertito con modificazioni dalla Legge n. 175/2022, come illustrato nella circolare INAIL n. 43/2025) che hanno disciplinato l’estensione dell'esonero totale dal versamento dei contributi previdenziali e assistenziali, previsto per le navi iscritte al Registro internazionale, anche alle navi iscritte nei registri degli stati dell’Unione europea o dello Spazio economico europeo e alle navi battenti bandiera di stati dell’Unione europea o dello Spazio economico europeo. Premesso ciò, il Dicastero citato, in qualità di autorità responsabile della misura di
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CCNL Turismo Anpit - Cisal: siglato il rinnovo
Previste novità a livello economico Il 10 marzo 2026 è stato sottoscritto da Anpit, Unica, Ateca, Aifes e Cisal Terziario con l'assistenza della Cisal il rinnovo del CCNL Turismo, Agenzie di Viaggio e Pubblici Esercizi” , scaduto il 30 aprile 2025. Il contratto decorre dal 1° aprile 2026 al 31 marzo 2029. Di seguito i nuovi minimi. Paga Base Nazionale Conglobata Mensile nel rinnovo del CCNL (valori lordi nel Tempo Pieno) Col. 1 Col. 2 Col. 3 Col. 4 Col. 5 Livello PBNCM Aprile 2026 PBNCM Aprile 2027 PBNCM Aprile 2028 PBNCM Marzo 2029 Dirigente 4.334,31 4.494,84 4.655,37 4.735,63 Quadro 2.731,21 2.832,37 2.933,53 2.984,11 A1 2.374,96 2.462,92 2.550,88 2.594,86 A2 2.078,09 2.155,06 2.232,03 2.270,51 B1 1.899,96 1.970,33 2.040,70 2.075,88 Op. Gestionale (da integrare con Retribuzione Variabile) 1.727,24 1.791,21 1.855,18 1.887,16 B2 1.721,85 1.785,62 1.849,39 1.881,28 Op. Vendita 1° Cat. (da integrare con Retribuzione Variabile) 1.565,32 1.623,29 1.681,26 1.710,25 C1 1.548,91 1.606,28 1.663,65 1.692,33 Op. Vendita 2° Cat. (da integrare con Retribuzione Variabile
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CIPL Legno e Arredamento Artigianato Trentino Alto Adige: siglato il verbale per il premio di risultato
Stabiliti gli importi del premio di risultato per i dipendenti del settore Legno Lapideo dal 1° marzo 2026 In data 17 marzo 2026 l'Associazione artigiani e piccole imprese-Confartigianato Trentino e le OO.SS. Feneal-Uil, Filca-Cisl e Fillea-Cgil del Trentino hanno siglato il verbale attuativo dell'accordo relativo al Premio di risultato per l'anno 2026, ai sensi del CIPL 13 giugno 2012 "Area Legno Lapidei". A fronte dell'indicatore riguardante la redditività che registra nel triennio mobile 2022-2024 un indice pari al 20,43%, le Parti concordano che dal 1° marzo 2026 il valore del Premio di risultato per i lavoratori dipendenti dalle aziende artigiane è determinato con gli importi riportati nella tabella seguente.Area Legno Lapideo Livello Fascia > 18% Legno Lapideo Valore mensile AS-A 1 110,00 euro B 2 100,00 euro CS 3 98,00 euro C 4 95,00 euro D 5 92,00 euro E 6 89,00 euro F 7 86,00 euro
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CCNL Penne e Spazzole: sottoscritta l'ipotesi di rinnovo
L'intesa verrà sottoposta alle assemblee dei lavoratori per la definitiva approvazione del testo Il 23 marzo 2026 le Parti sociali Assoscrittura, Assospazzole, Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil , hanno siglato l'ipotesi di accordo per il rinnovo del contratto nazionale di lavoro del settore penne, spazzole e pennelli con vigenza dal 1° gennaio 2026. Con l'intesa, è stato stabilito un aumento economico complessivo nel triennio 2026-2028 pari a 193,00 euro. Sui minimi, l’aumento salariale sarà del 9,6% pari a 188,00 euro (4° livello), distribuiti in 4 tranche: - 63,00 euro ad aprile 2026; - 50,00 euro ad aprile 2027; - 50,00 euro ad aprile 2028; - 25 euro,00 ad ottobre 2028. Con riferimento al welfare contrattuale, è previsto l’incremento fino a 18,00 euro del contributo al Fondo sanitario integrativo Sanimoda per accedere al piano Platinum. Inoltre, verrà incrementato l'elemento perequativo fino a 350,00 euro. Per quanto riguarda la parte normativa l’intesa sottoscritta prevede l'estensione della fruibilità dei permessi per lutto e grave infermità (genitori e/o figli del
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